SAÚDE MENTAL CORPORATIVA NA PRÁTICA
Aprenda a implantar um Projeto de Prevenção da “Saúde Mental Corporativa” EM 30 DIAS, sem depender de consultorias, atendendo a nova lei federal, e seja uma EMPRESA PROMOTORA DA SAÚDE MENTAL CERTIFICADA.
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Esse projeto é para você que:
- Não quer desembolsar uma fortuna em consultoria para lançar um projeto de saúde mental. Basta seguir nosso passo a passo para criar o seu próprio projeto.
- Não quer perder tempo desenvolvendo um projeto de saúde mental do zero; nosso projeto já está pronto para você implementar imediatamente.
- Não quer buscar uma consultoria para implementar um projeto de saúde mental, pois seu próprio departamento de RH pode fazê-lo usando nosso projeto como guia
- Está sem ideias para começar um projeto de saúde mental, nosso guia contém tudo o que você precisa para dar o pontapé inicial
- Quer priorizar a saúde mental dos colaboradores e seguir a nova lei de saúde mental, mas está sem muitos recursos. Nosso projeto é a opção mais acessível para você.
Com esse projeto você vai:
O que você vai aprender?
1. Entender a definição e impacto dos riscos psicossociais na saúde mental dos colaboradores
2. Entender as atualizações da lei 14.831 e NR-01 e sua aplicabilidade na gestão organizacional
3. Entender quais são os principais fatores de riscos no ambiente de trabalho
4. Entender a importância de aplicar um método validado de levantamento de riscos psicossociais
5. Como implementar um programa de bem-estar organizacional
6. Técnicas de gestão emocional e inteligência emocional para líderes
7. Plano estratégico para reduzir riscos psicossociais
8. Montar um modelo de apresentação as empresas e realizar uma abordagem convincente
9. Métodos de abordagem para cada público diferente (Organização, líderes e colaboradores)
10. Sequência lógica para garantir uma implementação de um programa de saúde mental de sucesso
11. Passos para comunicar e engajar os colaboradores
12. Como conscientizar os colaboradores sobre a importância da saúde mental por meio da realização de campanhas e treinamentos
13. Estruturação de treinamentos
14. Monitoramento e avaliação do treinamento
15. Práticas de bem estar e qualidade de vida
16. Como aplicar pesquisas de clima
17. Como orientar empresas para transparência e prestação de contas
18. Como avaliar periodicamente as iniciativas
19. Precificação (quanto cobrar pelo seu serviço)
O que você vai receber?
01º. O passo a passo de como implantar um projeto de “Saúde Mental e bem estar” de acordo com a lei Nº14.831 do governo federal e atualizações da NR 01 se preparando para receber a certificação que será entregue pelo governo federal as empresas que se adequarem.
02º. Modelo de apresentação profissional para as empresas (incluso no material)
03º. Modelo de Treinamento para colaboradores
04º. Modelo de treinamento para líderes
05º. Treinamento NR 01
06º. Treinamento de Ergonomia e Riscos psicossociais
07°. Bônus exclusivos
Conteúdo Programático Exclusivo:
Domine a Saúde Mental Corporativa e Seja o Consultor Que Toda Empresa Precisa!:
- Aqui você vai aprender o passo a passo detalhado para implantar um projeto de Saúde Mental dentro das empresas.
- Introdução ao Programa de Saúde Mental Corporativa
- Entenda as diretrizes legais que impactam a gestão de saúde mental nas empresas.
- Definição Clara do Objetivo da Consultoria: Estratégias para estruturar um programa eficaz, posicionando-se como especialista e gerando alto valor para as empresas.
- Impacto da Saúde Mental na Produtividade e Bem-estar
- Como demostrar as empresas os impactos da falta de cuidado psicológico e os benefícios da promoção de bem-estar
- Como demostrar levantamentos de casos reais, utilizando exemplos práticos, pesquisas e estatísticas que evidenciam a relevância do seu trabalho
- Módulo 2: Mergulho nos Conceitos e Prova de Valor Venda com Dados e Casos Reais: Conquiste a Confiança das Empresas!
- Como deixar claro para as empresas que quando adotam práticas de saúde mental não apenas melhoram o bem-estar dos colaboradores, mas também reduzem custos operacionais e fortalecem sua marca empregadora.
- Impacto no bem estar do colaborador: Implemente indicadores de bem estar e estratégias para criar ambientes saudáveis
- Como apresentar evidências científicas sobre os impactos da saúde mental para as empresas
- Exercício: Como estruturar um plano de apresentação para uma empresa, explicando os conceitos básicos, os impactos na produtividade e no bem-estar dos colaboradores
- Como identificar as motivações de diferentes públicos para que você possa adaptar sua apresentação profissional
- Passo a passo para a implementação de um programa de saúde mental corporativo
- Como realizar a estruturação das etapas de um programa de saúde mental
- Como garantir adesão ao programa de saúde mental
- Como realizar monitoramento e ajustes contínuos
- Simulação de um plano de ação
- Exemplo de plano de ação
- Exemplo de monitoramento e avaliação de impacto
- Como construir seu plano de ação estruturado
- Como capacitar líderes e colaboradores sobre saúde mental
- Estruturação do Treinamento de Conscientização sobre Saúde Mental
- Como realizar monitoramento e avaliação do treinamento
- Promover um ambiente de trabalho saudável, garantindo a qualidade de vida dos colaboradores e fortalecendo o engajamento organizacional
- Como aplicar uma pesquisa de Clima Organizacional
- Análise de Afastamentos
- Passo a passo para estruturar o programa de bem estar e qualidade de vida
- Exercício prático
- Como capacitar empresas para garantir comunicação, e transparência nas prestações de contas
- Perguntas Validadas para Relatórios de Impacto
- Como realizar avaliação Periódica das Iniciativas e definição de métricas e indicadores para monitoramento
- Como definir a precificação dos seus serviços baseados em análises do mercado de treinamentos e consultorias em saúde mental corporativa
- Estruturação de Planos e Parcelamentos : Pacotes básicos, intermediários e avançados permitem que clientes escolham conforme necessidade e orçamento
Veja os depoimentos de profissionais que acreditaram no meu trabalho, e o que estão dizendo sobre o Projeto de Saúde Mental corporativa:
Veja os materiais especiais que preparei para você se capacitar rapidamente:
Acesso Premium - O mais pedido
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R$ 989,00
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- Acesso ao projeto “Saúde Mental Corporativa na Prática”. Implemente um programa de prevenção psicossocial em 30 dias e se torne uma empresa promotora de saúde mental, seguindo as leis vigentes, e prepare-se para receber o certificado, que será cedido pelo governo federal através da Secretaria da Saúde.
- A missão deste material é te ajudar a sair do zero e realizar uma avaliação de risco psicossocial com segurança técnica e possa gerar valor nas organizações em que prestará apoio. As fiscalizações e auditorias já iniciaram em caráter educativo e a partir de 26 de maio de 2026, todos os programas de gerenciamento de riscos devem abordar os riscos psicossociais.
Além desses dois materiais essenciais, você também receberá:
- Faça com que a ergonomia seja aliada da gestão de riscos psicossociais
- Segurança e saúde no trabalho
- Avaliação de riscos psicossociais
- Aprenda a identificar, classificar e gerenciar os riscos psicossociais no PGR
- A nova lei empresa promotora de saúde mental
- Aprenda a realizar levantamento e análise de saúde mental dos colaboradores utilizando ferramenta gratuita
- Saúde da mulher no trabalho
- Treinamento para colaboradores
- Treinamento para líderes
- Treinamento de ergonomia e riscos psicossociais
- Treinamento de NR 01
Acesso Comum
De
R$ 580,00
Por R$ 25,90
- Acesso ao projeto “Saúde Mental Corporativa na Prática”. Implemente um programa de prevenção psicossocial em 30 dias e se torne uma empresa promotora de saúde mental, seguindo as leis vigentes, e prepare-se para receber o certificado, que será cedido pelo governo federal através da Secretaria da Saúde.
- Saiba os critérios para adquirir o certificado de “Empresa Promotora de Saúde Mental” e se destacar na promoção de saúde dos colaboradores.
Saúde da mulher no trabalho: 5 atitudes que as empresas podem tomar pela preservação e promoção da saúde mental e física das mulheres no local de trabalho.
- O valor total desse material poderia facilmente ultrapassar o valor de R$ 1.500,00, e ainda assim seria um investimento acessível, considerando o impacto financeiro e profissional que ele pode proporcionar. Com esse conhecimento, você não apenas reduz riscos, mas se posiciona como referência no mercado, multiplicando oportunidades e garantindo retornos consistentes ao longo do tempo. O momento de agir é agora. Invista em sua capacitação e transforme conhecimento em resultados concretos!
GARANTIA DE 07 DIAS
Para te deixar ainda mais segura da sua decisão, estamos liberando 07 dias de garantia INCONDICIONAL
Se por algum motivo você achar que o projeto não é pra você, é só me mandar um unico e-mail que devolvemos todo o seu dinheiro.
reembolso.produtodigital@gmail.com
FAQ – PERGUNTAS FREQUENTES
O que acontece se eu me arrepender de comprar o projeto?
Caso você se arrependa da aquisição do projeto e queira desistir dele, no prazo de 07 dias corridos, basta enviar um e-mail, que devolvemos 100% do valor investido (Sem dor de cabeça e sem burocracia).
Quais as formas de pagamento?
Nós aceitamos as seguintes formas de pagamentos: Cartão de crédito ou pix.
Como será o formato de entrega do projeto?
Através de PDF com passo a passo de como implementar.
Quando terei acesso?
Assim que seu pagamento for identificado pela Eduzz você receberá um e-mail com o material.
QUEM SOU EU?
Meu nome é Maria Gonçalves , tenho 41 anos.
✔ Sou especialista em Saúde Mental Corporativa, e estou a 16 anos trabalhando a frente do SESMT – Serviço Especializado em Medicina e Saúde do Trabalho, com foco em saúde mental.
✔ Possuo Certificações e treinamentos voltados para saúde mental e riscos psicossociais.
💼 Experiência Profissional
✔ Atuação na implementação de programas de bem-estar emocional em empresas.
✔ Consultoria para gestores na melhoria do clima organizacional e desenvolvimento de políticas internas.
✔ Treinamentos e palestras voltadas à inteligência emocional e gestão do estresse.
Meu compromisso é ensinar estratégias eficazes e validadas de capacitação de profissionais para atender empresas em saúde mental e riscos psicossociais , garantindo uma capacitação robusta, baseada em métodos cientificamente validados e aplicáveis ao ambiente corporativo.
